近日，市城控集團直屬子公司市保障房公司召開黨政聯(lián)席會，研究安排了公司2022年黨建、紀檢監(jiān)察、工會相關(guān)工作。

　　會議圍繞貫徹落實城控集團2022年黨建、紀檢監(jiān)察、工會工作等三個《工作要點》要求，結(jié)合自身實際，研究審定了公司三個方面的《工作要點》，并進行了全面的安排。會議指出，2022年是全面實施“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年，是國企改革三年行動的收官之年，也是保障房公司黨建深化年、項目會戰(zhàn)年、結(jié)算大考年。要謀深謀細、抓嚴抓實，深化黨建引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的“紅色引擎”作用；要強化監(jiān)督、嚴格執(zhí)紀，保障依法依規(guī)依紀履職；要精心組織、扎實推進，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，穩(wěn)人心暖人心聚人心。

　　會議要求，一是要提高站位抓、提檔升級抓、提質(zhì)增效抓，推進“黨建深化年”活動走深走實，推動黨建與業(yè)務(wù)經(jīng)營融合并進；二是要堅持嚴管與厚愛相結(jié)合、建章立制與“治病救人”相結(jié)合、自律與他律相結(jié)合，“四責協(xié)同”抓好落實，營造肯干事、能干事、會干事、干成事、不出事的環(huán)境，建設(shè)清廉企業(yè)；三是要堅持高站位引領(lǐng)思想、高品質(zhì)組織活動、高質(zhì)量服務(wù)職工、高標準深化改革、高水平自身建設(shè)，促進公司平穩(wěn)健康發(fā)展。（文：鄧淇升）